Veikkauksen muutosneuvottelut ovat päättyneet.
Veikkauksen muutosneuvottelujen seurauksena vähintään noin 185 työntekijää irtisanotaan. Enimmillään irtisanomisia tulee olemaan arviolta noin 215.
Valtion omistama rahapeliyhtiö Veikkaus aloittaa lähes koko henkilöstä koskevat muutosneuvottelut, jotka voivat johtaa enimmillään noin 240 työsuhteen päättymiseen. Neuvottelut tulevat aiheuttamaan myös merkittäviä muutoksia työsuhteen ehdoissa enimmillään 195 ihmisen osalta.
Veikkauksen muutosneuvottelujen alkamisesta kerrottiin syyskuussa. Tuolloin työsuhteiden päättymisiä arvioitiin tulevan enimmillään 240.
Veikkauksen muutosneuvottelut päätökseen
Valtion omistama rahapeliyhtiö Veikkaus aloittaa lähes koko henkilöstöä koskevat muutosneuvottelut. Neuvottelut voivat johtaa enimmillään noin 240 henkilön työsuhteen päättymiseen sekä merkittäviin muutoksiin työsuhteen ehdoissa enimmillään 195 ihmisen osalta.
Veikkaus aloittaa valmistautumisen rahapelijärjestelmän muutoksiin tällä hallituskaudella. Yhtiö aloittaa muutosneuvottelut, joiden piirissä on lähes koko organisaatio, yhteensä 825 ihmistä.
Pääluottamusmies Satu Lindström pitää uutisia alkavista muutosneuvotteluista surullisina. Hänellä on monien kollegoidensa tavoin takana pitkä ura Veikkauksella. Joidenkin hiljaisten pelisalien sulkemisaikeet eivät tulleet hänelle yllätyksenä, mutta joulukuussa 2021 avatun ja viime vuonna maailman parhaaksi uudeksi kasinoksi palkitun Tampereen Casinon kohtalo tuli hänelle ”täysin puun takaa”. Se on myös hänen nykyinen työpaikkansa.
Veikkaus aloittamassa muutosneuvottelut - Areenan Tampereen kasinon mahdollinen sulkeminen myös listalla:
Veikkaus aloittaa muutosneuvottelut – vaakalaudalla 240 työpaikkaa
Veikkaus on saanut muutosneuvottelut päätökseen. Arviolta noin 185–215 työntekijän työt päättyvät ja noin 110–150 työntekijän työsuhteen ehdot muuttuvat olennaisesti.
Veikkaus muutosneuvottelee 240 työpaikasta
Veikkaus ilmoitti aloittavansa lähes koko organisaatiota koskevat muutosneuvottelut, joiden piirissä on 825 veikkauslaista. Neuvottelut voivat johtaa enimmillään noin 240 henkilön työsuhteen päättymiseen sekä merkittäviin muutoksiin työsuhteen ehdoissa enimmillään 195 ihmisen osalta.
Veikkaus aloitti laajat muutosneuvottelut
Astuessaan tähän uuteen aikakauteen, päätti Veikkaus arvioida uusin silmin organisaatiotaan ja yhtiörakennettaan ja tehdä valintoja siltä pohjalta. Veikkaus totesi, että tässä uudenlaisessa kilpailutilanteessa koko yrityksen toiminnan on oltava kestävää ja ennen kaikkea kannattavaa. Tämä tarkoitti myös henkilöstövaikutuksia, minkä vuoksi Veikkaus joutui käynnistämään muutosneuvottelut syyskuun alussa 2023, joihin muutosturvakumppaniksi valikoitu Hanken & SSE.
Veikkauksen muutosneuvottelut koskevat yli 800 työntekijää
Veikkaus suunnittelee pelipaikkojen määrän vähentämistä 65 pelisalista noin 40–50 pelisaliin. Muutosneuvotteluissa käsitellään myös mahdollista Tampereen kasinon sulkemista.
Veikkauksen muutosneuvottelujen alkamisesta kerrottiin syyskuussa
Veikkaus Oy:n päätti muutosneuvottelujen päätyttyä sulkea Tampereen kasinon ja 19 pelisalia. Yli 200 työntekijän työsuhde päättyy ja yli sadan työntekijän työtunnit vähenevät.
Veikkauksen muutosneuvottelut on saatu päätökseen.
Neuvottelujen piirissä on lähes koko Veikkauksen organisaatio eli 825 työntekijää. Muutosneuvotteluissa käsitellään myös mahdollista Tampereen kasinon sulkemista kannattavuusongelmien vuoksi.
Veikkaus aloittaa muutosneuvottelut, 240 voi menettää työnsä
Veikkaus suunnittelee pelipaikkojen määrän vähentämistä 65 pelisalista noin 40–50 pelisaliin. Muutosneuvotteluissa käsitellään myös mahdollista Tampereen kasinon sulkemista.
Veikkaus aloittaa muutosneuvottelut – 240 työpaikkaa vaarassa
Muutosneuvottelujen seurauksena arviolta noin 185-215 työntekijän työt Veikkauksella päättyvät ja arviolta noin 110-150 työntekijän työsuhteen ehdot muuttuvat olennaisesti.
Veikkaus käynnistää muutosneuvottelut syyskuussa
Veikkaus aloittaa valmistautumisen rahapelijärjestelmän muutoksiin tällä hallituskaudella. Yhtiö aloittaa muutosneuvottelut, joiden piirissä on lähes koko organisaatio, yhteensä 825 ihmistä.
Veikkaus käynnistää kattavat muutosneuvottelut
Muutosneuvottelujen seurauksena arviolta noin 185–215 työntekijän työt Veikkauksella päättyvät ja arviolta noin 110–150 työntekijän työsuhteen ehdot muuttuvat olennaisesti.